Javni konkurs -

za prijem radnika u radni odnos na određeno vrijeme u JU “Dom za stara lica Zenica” Zenica

JU “Dom za stara lica Zenica” Zenica raspisuje javni konkurs za prijem radnika u radni odnos
na određeno vrijeme do povratka radnice sa porodiljskog odsustva na sljedeće radno mjesto:

Kuhar/kuharica………………………………………………………………………………..1 izvršilac

OPIS POSLOVA
1 KUHAR/KUHARICA:
 Obavlja poslove vezane za pripemu hrane prema utvrđenom jelovniku i u okviru
utvrđenih standarda i normative,
 U pripremi obroka striktno se pridržava utvrđenog jelovnika, poštujući utvrđene
standarde i normative,
 Odgovara za kvalitet, kvantitet i ispravnost hrane, namirnica i obroka koje sprema,
 Na osnovu pismenog izvještaja o brojnom stanju korisnika, u saradnji sa glavnom
kuharicom, utvrđuje svakodnevno broj obroka (redovne i dijetalne) koje dnevno u
smjeni priprema za korisnike,
 Obavlja poslove podjele hrane korisnicima u trpezariji, paviljonima i sobama,
 Obavlja poslove pranja, dezinfekcije i spremanja posuđa nakon podjele obroka,
 Stara se o ukupnoj higijeni i čistoći kuhinjskog prostora, inventara i ostalih pomoćnih
sredstava za rad kuhinje,
 Odgovni su za dosljedno provođenje mjera sanitarno–higijenske i protiv-epidemijske
zaštite koje se odnose na rad u kuhinji (sanitarni pregledi, higijenu, korištenje
odgovarajuće zaštitne opreme, propisano čuvanje i skladištenje hrane),
 Propisano radi i druge poslove po nalogu rukovodioca.
Osnovna plata utvrđena je tako da se najniža neto satnica pomnoži sa koeficijentom 1,5.

III

Prijavljivanje na javni konkurs vrši se pisanom prijavom koja mora biti potpisana od strane
kandidata.

Kandidati koji se prijavljuju na konkurs treba da ispunjavaju opšte i posebne uslove i to:
a) Opšti uslovi

da je državljanin BiH i da ima prebivalište u BiH;
da je stariji od 18 godina;
da je zdravstveno sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavljuje
(dostavit će onaj kandidat koji bude izabran u roku od 15 dana od dana obavještenja o
prijemu u radni odnos).
b) Posebni uslovi
III stepen stručne spreme –zanimanje KV kuhar,
Jedna godina radnog iskustva u struci,
IV
Uz prijavu na konkurs, kandidati su dužni dostaviti:
potpisanu prijavu na konkurs sa kraćom biografijom,
rodni list,
uvjerenje o državljanstvu,
potvrdu o prebivalištu CIPS,
diploma o stečenoj stručnoj spremi navedenoj u posebnim uslovima za radno mjesto
kao dokaz o stečenom zvanju i stručnoj spremi,

– uvjerenje/potvrdu o radnom iskustvu,

Uz prijavu na javni konkurs, kandidati su dužni dostaviti dokumente o ispunjavanju općih i
posebnih uslova, original ili ovjerene fotokopije koje nisu starije od 6 (šest) mjeseci (osim
rodnog lista).
Sa kandidatima koji budu ispunjavali formalno-pravne uslove (što dokazuju priloženom
dokumentacijom), Komisija za izbor kandidata za prijem u radni odnos obavit će usmeni
intervju.
Usmeni intervju se obavlja na način da svaki član komisije postavlja po dva pitanja svakom
kandidatu, koja će biti ista za sve kandidate. Kandidati će se ocjenjivati ocjenom od 1 do 5, a
rezultat će biti zbir bodova koji su dali svi članovi Komisije, podijeljen sa brojem članova
komisije.
Komisija će kandidate o terminu održavanja usmenog intervjua pismeno obavijestiti na adresu
kandidata, kao i na e-mail adresu ukoliko je ista navedena u prijavi, najmanje pet dana prije
održavanja intervjua.
Za sve dodatne informacije možete se obratiti na telefon broj 032/226-517.

Kandidati koji nisu izabrani na radno mjesto za koje je provedena procedura prijema, bit će
pismeno obavješteni, najkasnije u roku od pet dana od dana donošenja odluke o prijemu u
radni odnos izabranog kandidata.

VII

Javni konkurs će biti objavljen u dnevnom listu “Oslobođenje” i na web stranici Grada Zenica
Javni konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja.

Prijave sa potrebnom dokumentacijom, dostaviti u zatvorenoj koverti, preporučenom poštom
na adresu:

JU “Dom za stara lica Zenica” Zenica,
Ulica Crkvice 48a, 72000 Zenica,

Sa naznakom “NE OTVARAJ – PRIJAVA NA JAVNI KONKURS”
Neuredne, nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
Ustanova nije obavezna vraćati dokumentaciju dostavljenu uz prijavu.
Kandidati koji ne budu izabrani mogu preuzeti svoju dokumentaciju, uz

Kompletan tekst konkursa preuzmite u prilogu.

09.07.2021. godine

JAVNI KONKURS

za prijem radnika u radni odnos na određeno i neodređeno vrijeme u JU “Dom za stara lica Zenica” Zenica uz uslov probnog rada u trajanju od tri (3) mjeseca

JU “Dom za stara lica Zenica” Zenica raspisuje javni konkurs za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme, uz uslov probnog rada u trajanju od tri (3) mjeseca, na sljedeća radna mjesta, i to:

Stručni saradnik za administrativne poslove………………………………………..1 izvršilac
Medicinska sestra-tehničar………………………………………………………………..1 izvršilac

Prijem radnika u radni odnos na određeno vrijeme do povratka radnice sa porodiljskog odsustva na sljedeće radno mjesto:

3. Kuhar/kuharica………………………………………………………………………………..1 izvršilac

Opisi poslova za radna mjesta iz Člana 1. Javnog konkursa. glase kako slijedi:

1. “ STRUČNI SARADNIK ZA ADMINISTRATIVNE POSLOVE”:

Vodi personalnu dokumentaciju radnika,
Vodi šihtnu knjigu i evidenciju o radnom vremenu i odsustvima radnika,
Izrađuje ugovore o radu, odluke i rješenja u vezi sa pravima i obavezama radnika; vrši poslove prijave novih i odjave radnika kojima prestaje radni odnos,
Vodi tekuće knjigovodstvene poslove i poslove platnog prometa (obračun naknade za usluge, ispostavu faktura kao i evidencije istih; evidencija naplate usluga i ažuriranja naplate; plaćanja računa za robe i usluge prema spoljnim dobavljačima , vodi evidenciju istih),
Odgovara za blagajnu Ustanove (vodi evidencije o isplatama iz blagajne; vodi evidencije i odgovara za deponovana sredstva i vrijednosti korisnika),
Vrši obračun plaća i drugih primanja radnika u skladu sa Pravilnikom, te odgovara za evidenciju plaća i drugih primanja radnika u skladu sa Zakonom i aktima Ustanove;
Radi i druge poslove po nalogu rukovodioca.

Osnovna plata utvrđena je tako da se najniža neto satnica pomnoži sa koeficijentom 2,5.

2. MEDICINSKA SESTRA-TEHNIČAR:

U okviru zdravstvene njege korisnika održava ličnu higijenu, kupanje, presvlačenje,
Brine o čistoći odjeće kao i o ukupnoj čistoći i izgledu korisnika,
Presvlači posteljinu, brine o čistoći prostora i opreme i lijepom izgledu prostora u kome borave korisnici; Sređuje ormare i natkasne nepoketnih i slabije pokretnih korisnika,
Brine i neposredno učestvuje u provođenju propisanih mjera zdravstvene zaštite korisnika (obavlja podjelu terapije; Vrši praćenje i evidentiranje dnevnih pokazatelja zdravstvenog stanja korisnika ( mjerenje krvnog pritiska, temperature, ŠUK-a), a u skladu sa propisanim obrascima,
Provodi preventivne mjere na očuvanju i jačanju psiho-fizičkih sposobnosti korisnika (vježbe relaksacije i rekreacije), te mjere prevencije nastanka dekubitusa i drugih teškoća i mogućih posljedica kod nepokretnih i slabo pokretnih korisnika,
Brine o ishrani korisnika.
Neposredno realizuje zadatke dogovorene sa glavnom sestrom u poslovima oko prijema i otpusta korisnika iz Ustanove, a u skladu sa utvrđenim procedurama, kao i svim drugim poslovima vezanim za pitanja brige o korisniku,
Priprema korisnika prilikom smještaja u bolnicu, kao i prilikomodlaska u zdravstvenu ustanovu na specijalistički pregled, pretragu, intervenciju,
Predlaže i učestvuje u provođenju mjera za poboljšanje uslova brige o korisnicima, a na osnovu zapažanja o istim iz neposrednog rada i kontakta sa korisnicima usluga,
Izvještava glavnu sestru o stanju korisnika i postignutim rezultatima u radu s korisnicima,
Radi i druge poslove po nalogu rukovodioca.

Osnovna plata utvrđena je tako da se najniža neto satnica pomnoži sa koeficijentom 1,8.

3 KUHAR/KUHARICA:

Obavlja poslove vezane za pripemu hrane prema utvrđenom jelovniku i u okviru utvrđenih standarda i normative,
U pripremi obroka striktno se pridržava utvrđenog jelovnika, poštujući utvrđene standarde i normative,
Odgovara za kvalitet, kvantitet i ispravnost hrane, namirnica i obroka koje sprema,
Na osnovu pismenog izvještaja o brojnom stanju korisnika, u saradnji sa glavnom kuharicom, utvrđuje svakodnevno broj obroka (redovne i dijetalne) koje dnevno u smjeni priprema za korisnike,
Obavlja poslove podjele hrane korisnicima u trpezariji, paviljonima i sobama,
Obavlja poslove pranja, dezinfekcije i spremanja posuđa nakon podjele obroka,
Stara se o ukupnoj higijeni i čistoći kuhinjskog prostora, inventara i ostalih pomoćnih sredstava za rad kuhinje,
Odgovni su za dosljedno provođenje mjera sanitarno–higijenske i protiv-epidemijske zaštite koje se odnose na rad u kuhinji (sanitarni pregledi, higijenu, korištenje odgovarajuće zaštitne opreme, propisano čuvanje i skladištenje hrane),
Propisano radi i druge poslove po nalogu rukovodioca.

Osnovna plata utvrđena je tako da se najniža neto satnica pomnoži sa koeficijentom 1,5.

Kompletan tekst konkursa preuzmite u prilogu.